Le CNFPT compte 4 Instituts nationaux spécialisés d'études territoriales qui constituent avec l’INET le réseau des instituts. Ils sont chargés de la formation des cadres territoriaux tout au long de leur carrière.

Assurant la qualité des services publics de proximité (conception, gestion, management), 1 900 000 agents de la fonction publique territoriale exercent 230 métiers de terrain.


Le CNFPT propose en ligne, une offre de formation par département, structure et domaine. Plus de 33 000 sessions de stages y sont proposées.

Au sein de la fonction publique, les statuts des fonctionnaires sont répartis entre trois catégories hiérarchiques : A, B et C. La catégorie A correspond aux fonctions de conception et de direction. Le recrutement s'effectue à partir du niveau minimum bac + 3 ou bac + 5. Les agents de la catégorie A exercent des fonctions d'expertise ou d'encadreme [..]

Le CNFPT a la charge de l’organisation des concours des administrateurs, des conservateurs du patrimoine, des conservateurs de bibliothèques et des ingénieurs en chef. Depuis le 1er janvier 2010, conformément à la loi du 19 février 2007, l'organisation des autres concours est transférée aux centres départementaux de gestion (CDG).

Chaque cadre d'emplois est accessible par un concours déterminé. Il existe trois types de concours : externe, interne, 3e concours. La plupart des concours de la fonction publique territoriale s'organisent en 2 étapes : des épreuves écrites d'admissibilité, et en cas de succès, des épreuves – généralement orales - d'admission. La réussite à un conc [..]

Le conseil d'administration est l'assemblée délibérante du CNFPT. Elle comprend 34 membres titulaires : 17 représentants des collectivités territoriales et 17 représentants des agents territoriaux désignés par les organisations syndicales.

Le conseil national d'orientation est une instance consultative du CNFPT qui assiste le Conseil d'Administration en matière de formation. Elle comprend 25 membres : 10 élus locaux, 10 représentants des agents territoriaux désignés par les organisations syndicales et 5 personnalités qualifiées choisies par le conseil d'administration.

Les conseils régionaux d'orientation sont des instances paritaires du CNFPT, présidés par des délégués régionaux et placés auprès des délégations. Conformément aux décisions du conseil d’administration, ils élaborent des programmes régionaux de formation basés sur les priorités nationales et les besoins locaux.


Le CNFPT s’engage en matière de développement durable. Afin de répondre aux besoins du présent sans compromettre la possibilité pour les générations futures de satisfaire les leurs, il se dote d’outils et de moyens pour adapter son offre de formation et répondre à l’enjeu de professionnalisation des agents sur cet enjeu.